职责概述

• 结合公司档案管理实际及行业发展的趋势，统筹规划并搭建档案管理制度及体系，包括绝密文件标准操作规程、建设项目档案管理程序等，持续提升公司档案管理的完整性和体系性；

• 负责公司的档案收集、整理、编目、保管以及调阅等具体实施落地工作，按照档案管理的规范和程序，对档案进行定期的检查、维护和更新；

• 推动档案管理信息化建设，对档案管理的过程和结果进行监控和评估，持续提升档案管理的效率和质量；

• 参与制定并实施与多部门文件管理相关的政策、制度，以达成档案中心工作计划与目标；

• 协助企业商业文件密保工作，最大限度保护公司利益；

• 其他行政相关支持工作。

任职要求

• 本科及以上学历，档案管理、信息管理或医药相关专业；

• 2 年以上档案管理工作经验，熟悉档案管理的相关法律法规和标准；

• 具备较强的体系流程思维、从0 1 的体系流程建设能力；

• 具有良好的组织和沟通能力、统计及数据分析能力；

• 保密意识强，具较强的团队合作意识与责任感。